Indicadores de RH (Online AO VIVO)

09/03/2026
11/03/2026

No cenário atual, onde dados e resultados direcionam as melhores decisões empresariais, o curso Indicadores de RH foi desenvolvido para capacitar profissionais de Recursos Humanos a transformar informações em estratégias que geram impacto real nas organizações. Este é o curso ideal para quem deseja dominar a análise e gestão dos principais indicadores que direcionam a performance e o crescimento do capital humano.

Nosso programa aborda os indicadores mais relevantes para uma gestão eficiente e estratégica de pessoas, ajudando você a medir, monitorar e aprimorar os resultados de forma prática e objetiva:

  • Eficiência Operacional: Descubra como acompanhar absenteísmo, turnover, produtividade e a eficácia de treinamentos para alcançar maior performance.
  • Satisfação e Engajamento: Aprenda a medir o ENPS, realizar pesquisas de clima organizacional e monitorar o engajamento dos seus colaboradores.
  • Desempenho e Desenvolvimento: Obtenha insights com avaliações de desempenho e eleve o potencial da sua equipe.
  • Resultados Financeiros: Analise o custo total com pessoas, benefícios por colaborador e o ROI dos treinamentos.
  • Diversidade e Inclusão: Conduza a transformação organizacional com métricas de representatividade e distribuição.
  • Saúde e Segurança do Trabalho: Avalie a taxa de acidentes, absenteísmo por doenças e outros indicadores psicossociais que afetam diretamente o bem-estar.
  • Plano de Ação: Torne-se apto a criar planos estratégicos a partir da análise dos indicadores, com foco em melhorias contínuas.

O curso Indicadores de RH não apenas ensina você a calcular os principais índices, mas também a interpretá-los e usá-los como ferramentas para impulsionar o desempenho das equipes e os resultados organizacionais. Seja para reduzir custos, aumentar o engajamento ou promover um ambiente mais inclusivo e seguro, este curso é o passo essencial para levar o RH ao próximo nível.

6x de R$ 64,50 (sem juros)
Parcelado no Cartão de Crédito

Cronograma

1. Eficiência Operacional  
– Absenteísmo
– Turnover
– Tempo Médio de Recrutamento
– Produtividade Operacional
– Produtividade por Departamento
– Eficácia de Treinamentos
2. Satisfação e Engajamento
– ENPS (Employee Net Promoter Score)
– Pesquisa de Clima Organizacional
– Taxa de Reclamação dos funcionários
3. Desempenho e desenvolvimento
– Avaliação de Desempenho
4. Resultados Financeiros
– Custo Total com pessoas
– Benefícios por funcionários
– ROI de Treinamentos
5. Diversidade e Inclusão
– Distribuição por Área
– Distribuição por Gênero
6. Saúde, Segurança e Medicina Ocupacional
– Taxa de Acidentes do Trabalho
– Absenteísmo por Doenças Pessoais e Doenças do Trabalho
– Psicossocial
– Admissão
– Demissão
– Retorno ao Trabalho
– Mudança de Função
7. Plano de Ação

Informações

Dias de aula: 09, 10 e 11 de março/26
Horário de aula: das 19h30 às 22h00

Este curso será oferecido On-line e AO VIVO através da plataforma Google Meet.
Você precisa apenas de uma internet estável e poderá assistir as aulas no computador, celular ou tablet.

Professor - Karla Dimani Otake

Iniciou sua vida profissional como Técnica de Segurança do Trabalho (FAEC em Americana), com as mudanças das estruturas da Lei de nosso País, acrescentou a Graduação em Gestão Empresarial na FATEC, pós graduação em Coching Professional na SBCoaching, recentemente com uma especialização em ESG e Gestão Contemporânea para empresas e pessoas. É professora nas áreas de Recursos Humanos e Segurança do Trabalho.

Área de Atuação

O curso Indicadores de RH é voltado para profissionais da área de RH e líderes que desejam utilizar dados e análises como ferramentas estratégicas na gestão de pessoas. As competências adquiridas neste curso são aplicáveis em diferentes áreas do Recursos Humanos e setores dentro das organizações.

Certificação

Certificado ao final do curso a todos os participantes com presença em pelo menos 75% (setenta e cinco por cento) do total das aulas.

Investimento

Cartão de crédito: 6 parcelas de R$ 64,50 (sem juros) – Pagamento deve ser realizado até dois dias após a matricula.

Boleto bancário a vista: R$ 348,30 (com 10% de desconto) – Pagamento deve ser realizado até dois dias após a matricula (Pagamento deve estar quitado antes do início do curso).

Para outras formas de pagamento entre em contato com o IBDEC (19) 99140-3422

A matrícula do aluno só será efetivada após pagamento. A mera inscrição no curso e não pagamento não garante a vaga.
No valor do investimento estão inclusos material didático e certificado de conclusão em PDF.

Icone WhatsApp